Es tracta de la campanya LinkedInCatalan, que pretén sensibilitzar els responsables d’aquesta xarxa social professional per tal que la plataforma permeti introduir currículums escrits en català i ofereixi un menú de navegació en la nostra llengua.
La Fundació puntCAT assegura que així es facilitarien els processos de selecció de personal de les empreses de Catalunya, que tenen en compte el coneixement de la llengua catalana en el 75% dels casos. De fet, un dels objectius de la campanya és "fer palesa la situació de normalitat de la llengua catalana en l’entorn professional de Catalunya, on el 70% dels treballadors l’utilitzen amb regularitat".
La campanya recollirà adhesions durant els propers sis mesos. La idea és lliurar una carta oberta a LinkedIn i totes les signatures el mes de març de 2014, coincidint amb la celebració del Mobile World Congress de Barcelona.